ע"פ תקנות ארגון הפיקוח על העבודה על כל מעסיק למסור לעובד (חדש או קיים) את כל המידע הרלבנטי עבורו בדבר סיכונים בטיחותיים הקיימים במקום העבודה שלו. בנוסף, על המעסיק לוודא כי העובד קיבל את כל ההוראות והכלים שיסייעו לו להימנע מאירועים בטיחותיים בסביבת עבודתו. קבלת מידע זה נחתמת ע"י העובד על גבי טופס הדרכת בטיחות ייעודי אשר נועד להגן בין היתר גם על המעסיק.
מהם הדגשים החשובים בהכנת טופס הדרכת בטיחות לעובדים? ומדוע חשוב לפנות אל חברת צמח בטיחות בכל הקשור להכנתו? את זאת תבינו מייד.
אישור הדרכת בטיחות לעובדים – למה הכוונה?
כאמור, החוק קובע כי כל מעסיק חייב (!!!) להעביר לעובדיו את כל המידע הרלוונטי לגבי סיכונים בטיחותיים הקיימים במקום העבודה ולספק להם את כל הכלים להימנעות מהם. לאחר שהעובדים עוברים הדרכה מקצועית הקשורה לנושא, עליהם לחתום על טופס הדרכת בטיחות לעובדים שהוא טופס שמנוסח ע"י מקום העבודה עצמו ולמעשה מהווה הצהרה של העובד על כך שהוא אכן עבר הדרכה מפורטת הקשורה לנושא.
